各級黨組織在總公司黨委的領導下，緊緊圍繞企業中心，扎實開展黨建思想政治工作，團結帶領職工齊心協力，奮發圖強，為完成年度任務而努力奮斗。

各級組織立足本單位實際，創新工作思路，通過多種形式抓安全促生產，保穩定促和諧。一是按照總公司黨委要求，扎實開展“為民服務創先爭優”主題實踐活動，成立活動領導小組，制定活動實施方案，在黨員、職工中廣泛宣傳活動的重要意義，營造活動良好氛圍。二是總公司內勤組織開展車輛維護保養競賽活動，相互交流學習，規范和完善工作中的不足，提高內勤修理技能和修理水平，努力為外勤提供安全車、放心車。三是總公司工會在元旦為全司職工發送米、油和水果，調動廣大職工的工作熱情，增強企業的凝聚力和向心力。四是總公司努力挖掘營收增長點，創新經營形式，在6條線路上開通“北京華聯購物直通車”，在滿足市民不同出行需求的基礎上增加企業經濟收入。

一公司黨總支組織黨員、管理人員學習黨的知識和總公司文件精神，提高黨性認識，進一步統一思想，明確任務。在“戰年末、鼓干勁、保目標”競賽活動中，嚴格考勤制度，加大安全檢查力度，嚴厲查處違章行為，做好票務管理，防止票款流失，超額完成了年度生產任務。認真開展年終總結評比工作，激勵職工學習先進、趕超先進，增強工作積極性。

二公司黨總支組織黨員、管理人員認真學習《黨章》及企業有關文件精神，增強黨性觀念，提高黨性修養。年末歲首，加強黨員、管理人員廉潔警示教育，杜絕吃、拿、卡、要行為發生，增強廉潔自律意識。組織黨員、管理人員全面開展“清剿消防隱患”安全大檢查，確保公交車及生產生活場所消防安全。

三公司黨總支堅持“三會一課”和“學習日”制度，組織黨員、管理人員學習十七屆六中全會精神及《高揚文化理想，高舉文化旗幟》文章，提高黨員、管理人員素質。積極做好元旦、春節前的安全工作，層層簽訂安全責任書，制定安全工作應急預案，組織黨員、管理人員開展節前安全大檢查，對違章人員進行處理，使安全工作落到實處。堅持開展“黨員義務日”活動，組織后勤黨員、入黨積極分子打掃會議室等辦公區域衛生，為職工提供干凈整潔的辦公環境。

五公司狠抓駕駛員、乘務員培訓工作，開展新車技術講座和乘務員服務技巧培訓，提高駕、乘、修理人員的技能水平和服務意識，為實現年度工作目標奠定堅實的基礎。扎實開展黨員、管理人員身邊“四無”責任區活動，做到檢查有內容，談話有記錄，每月有匯報，活動收到良好效果。

生活公司黨支部以“為民服務創先爭優”活動為契機，加強食堂管理，嚴把食品質量關，強化服務意識，努力為外勤職工服好務。物資公司認真抓好黨員、管理人員年終廉潔教育，提高廉潔自律的自覺性。大修廠嚴把修車質量關，認真開展修理技能培訓，提高職工修理水平。廣告公司和職工校在抓好年度生產目標的同時加強思想教育，提高黨員、職工思想認識和主人翁意識，積極投身企業生產，為企業發展貢獻力量。機關黨支部認真落實黨務公開，設立公開專欄，自覺接受職工群眾監督，努力創建廉潔、服務、團結、高效型機關。